PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MEGA HOTEL & RESORT BOGOR

Wijaya, Dery (2023) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MEGA HOTEL & RESORT BOGOR. Thesis thesis, Universitas Djuanda Bogor.

	Text Halaman Judul.pdf Download (17kB)
	Text Abstrack.pdf Download (8kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (244kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (372kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (693kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (592kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (10kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (94kB)

Abstract

Kinerja merupakan bagian yang sangat penting untuk mencapai tujuan sebuah perusahaan. Mengingat besarnya pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di Mega Hote & Resort. Metode yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Jumlah sampel seluruh karyawa Hotel Mega & Resort yang berjumlah 55 orang. Hasil penelitian secara simultan menunjukan bahwa variabel gaya kepemimpinan dan budaya organisasi secara keseluruhan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara parsial variabel gaya kepemimpinan dan budaya organisasi memiliki pengaruh positif dan signifikan Kata kunci : Gaya kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Thesis)
Uncontrolled Keywords:	Gaya kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kinerja Karyawan
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi (FE) > Manajemen
Depositing User:	Mr Admin Perpustakaan
Date Deposited:	12 Oct 2023 03:08
Last Modified:	12 Oct 2023 03:08
URI:	http://repository.unida.ac.id/id/eprint/3557

Actions (login required)

View Item