PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, STRES KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN OFFICE PT. MITRA CITRA MANDARI

Fauzi, Ahmad (2019) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, STRES KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN OFFICE PT. MITRA CITRA MANDARI. Skripsi thesis, Universitas Djuanda Bogor.

[img]
Preview
Text
HALAMAN JUDUL.pdf

Download (619kB) | Preview
[img]
Preview
Text
ABSTRAK.pdf

Download (336kB) | Preview
[img] Text
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (338kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (625kB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (708kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (209kB)
[img]
Preview
Text
BAB V.pdf

Download (209kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan, Stres Kerja dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan office PT. Mitra Citra Mandari. Populasi dalam penelitian ini adalah Karyawan PT. Mitra Citra Mandari. Pengambilan sampel berjumlah 33 dilakukan dengan teknik non probability sampling melalui sampel jenuh. Bentuk penelitian ini adalah verifikatif. Pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner dan wawancara. Uji instrument dilakukan dengan validitas dan reliabilitas. Analisis data penelitian mencakup analisis regresi berganda, korelasi, serta uji signifikansi secara simultan dan parsial. Berdasarkan hasil analisis regresi berganda gaya kepemimpinan mempunyai pengaruh pusitif terhadap kinerja karyawan sedangkan stres kerja, dan beban kerja mempunyai pengaruh negatif terhadap kinerja, dan hasil uji F menyatakan bahwa secara simultan Gaya Kepemimpinan, Stres Kerja dan Beban Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan office PT. Mitra Citra Mandari. Sedangkan hasil dari uji t menyatakan bahwa Gaya Kepemimpinan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan office PT. Mita Citra Mandari sedangkan Stres Kerja dan Beban Kerja secara parsial berpengaruh negatif terhadap Kinerja Karyawan office PT. Mitra Citra Mandari. Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Stres Kerja, Beban Kerja dan Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Gaya Kepemimpinan, Stres Kerja, Beban Kerja dan Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi (FE) > Manajemen
Depositing User: Mr Admin Perpustakaan
Date Deposited: 06 Apr 2022 06:36
Last Modified: 06 Apr 2022 06:36
URI: http://repository.unida.ac.id/id/eprint/1833

Actions (login required)

View Item View Item